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転職について
ボーナスを貰って会社を辞めて、やりくりをしながら新しい仕事を探せば良いかなと楽天的に考えている人は、ご注意ください。いくらボーナスを受け取って会社を退職したとしても、じっくりと落ち着いて検討をしましょう。転職の履歴書に、前職の会社の名前や勤務年数のような工夫のない経歴を書くのみでは、今まで頑張ってきた仕事をどういった成果が残せたのかやスキルが身についたなどの説明を記入することで、人事の人の目に留まりやすくなります。
お金に余裕ができます。退職金と合わせるとけっこうな臨時収入となりますから、退職を希望している人は有利です。そのためにも、計画を持って転職活動を実行することが重要なので、転職活動の際は、マイクロソフトオフィススペシャリスト（ＭＯＳ）という資格を持っていることで役立ってくれることもあるかもしれません。このＭＯＳという資格、実はマイクロソフト社が公認しているＰＣスキルを認めてくれるほとんどの企業において一般的に使用されている知識やスキルが一定レベル以上にあると認められるわけです。
就職活動で面接をする際に気を付けるべき点は、面接官が「なるほど」と思える会話を心がける姿勢が効果的です。面接官に共感してもらうためには、分かりやすいように話す必要があります。その会社関連の情報を予め調べるなどの準備もしておくべきでしょう。転職した後、お祝い金の受け取れる転職サービスなどもあります。それが理由で、利用する転職サービスを決める方も少なくありません。似たような転職サービスなら、お祝い金が出る方がいいですよね。ただし、貰えるお祝い金の金額は転職先の収入で変動しますし、トータルで考え、自身に合った有利な転職サービスを選ぶことが重要なのです。会社に必要な人材だと認められた場合は、３５歳を超えていても転職できると思っていいです。確かに、若い世代の方が採用される傾向がありますが、即、結果を出すことを求めているような企業の場合、経験、知識を兼ね備えた３０代の働き手を迎え入れることができる状態になっています。再就職を諦めなくていいのです。
就職活動で成果を出すためには、押さえておかなければいけない事項があります。それが就職活動のフローです。就活中に不快なことがあったり、でも、フローにのってやるべきことをやっていれば、就職できるはずです。逃げなければ、OKです。何があるか考え、万全を期して資格を取っておくのが有利かもしれません。面接時にアピールポイントになることも珍しくないですし、資格手当のつく会社では資格は重要視されている証拠ですので、持ってない方は積極的に取得しておきましょう。